Victor Carulla en la ‘Business Immersion Week’ – EU Business School
El pasado jueves, 29 de mayo, Víctor Carulla, Managing Partner de Headway Executive Search, participó dando una charla en la Business Immersion Week en la EU Business School. Durante la sesión de este workshop “Tendencias en el reclutamiento” se compartieron consejos para mejorar la eficiencia en la búsqueda de empleo, afrontar con éxito los procesos de selección y establecer relaciones sólidas con headhunters.
La charla comenzó con un análisis detallado de la situación actual del mercado laboral y las oportunidades emergentes en diversos países de donde parte de la audiencia provenía. Víctor destacó la importancia de que los futuros profesionales comprendan los diversos factores que influyen en la dinámica de los distintos mercados, desde las tendencias económicas y avances tecnológicos hasta los cambios sociales. Se habló de México, India, Suiza e Italia por poner un ejemplo.
Durante la presentación, se abordaron las habilidades que son valoradas en los procesos de selección, señalando cómo estas han evolucionado y seguirán a lo largo del tiempo. También se habló sobre la importancia de saber combinar y sacar partido tanto a las competencias “soft” como a los conocimientos técnicos o “hard“.
La jornada acabó mencionando la importancia de una buena preparación para las entrevistas de trabajo, factor determinante para destacar frente a otros candidatos y obtener el puesto deseado.
Víctor comentaba como esto incluye investigar sobre la empresa y el puesto, además de prepararse físicamente, cuidando la imagen personal y el entorno donde se realizará la entrevista, ya sea presencial o online.
El nombre del evento era ”Business Immersion Week¨ y estuvo repartido en 3 días. Hubo principalmente ponentes invitados, pero también varios talleres y 1 evento de networking. En total, 14 fueron las personas invitadas.
Se compartieron consejos para mejorar la eficiencia en la búsqueda de empleo, afrontar con éxito los procesos de selección y establecer relaciones sólidas con headhunters.
Dicho evento, se realizó en inglés en su totalidad, pues, en cuanto a nacionalidades se refiere de los asistentes, hay más de 100+! el total de participantes a estas charlas y talleres fueron un total de 773!
Agradecemos a la EU Business School por la oportunidad de colaborar durante la Business Immersion Week, y esperamos que los participantes hayan encontrado útiles los consejos y el enfoque compartido para establecer relaciones sólidas con headhunters y expertos en reclutamiento, ayudándoles así a alcanzar sus objetivos profesionales.
