¡HEADWAY CUMPLE 15 AÑOS!
Este mes de marzo de 2025, Headway Executive Search celebra con orgullo su 15º aniversario.
Fundada en marzo de 2010, la empresa inició su andadura en un contexto económico desafiante, marcado por una crisis financiera global que afectó profundamente a España, con un desempleo que alcanzó el 23% y un 40% entre los jóvenes. A pesar de estas dificultades, Headway Executive Search ha logrado consolidarse y crecer a lo largo de estos años.
En una reciente publicación en LinkedIn, Víctor Carulla, socio director de Headway, expresó su agradecimiento a clientes, candidatos y colaboradores que han sido fundamentales en este viaje. Destacó especialmente al equipo de Headway y mencionó a personas clave como Juan Maria Nin, Astrid Groot, Maria Fenosa, Cristóbal Mazarrasa Garaizábal, Paula Gutierrez Yepes, Inés Fructuoso Gómez-Alba, Maria Mulattieri y Almudena Jado. Además, reconoció la contribución de profesionales como Lupita Valdez, Jennyfer Mazzola, Mercè Nicolás, Loreto Pifarré Badrinas, Rosa Urraca Sordo, Paula V., Sònia Roncero, Marta Ortego Rodriguez, Andrea García, Margarita Solovjova, Anna Xumetra Ginesta, Lorena Casado y Paula Girón Muñoz. También extendió su agradecimiento al equipo de FUTURE TRACK, incluyendo a Ana Mach Guardiola, Silvia Egido Pampín, Marina M., Paloma Montemayor Ibarra, Bet L., Elena Lucas y Xènia Muñoz Puy.
La pertenencia de Headway Executive a la International Executive Search Federation (IESF) ha sido un pilar clave en su desarrollo tanto nacional como internacional. Desde 2010, Headway ha sido el socio exclusivo de IESF en España y Portugal, participando activamente en reuniones globales dos veces al año (cada seis meses) y colaborando con socios de más de 26 países. Durante estos años, Victor Carulla ha sido y sigue siendo el Country Manager para España y Portugal. Pero además, ha sido durante más de 7 años miembro activo del Leadership Council, Presidente Global durante más de 3 años, y ahora mismo también es Miembro del Consejo Asesor desde hace casi 4 años.
A lo largo de estos 15 años, Headway Executive Search ha demostrado resiliencia y adaptabilidad, consolidándose como una firma líder en la búsqueda y selección de directivos de middle, senior y top management. Hemos salido en rankings tanto nacionales como internacionales, donde se nos posiciona como una de las firmas top a tener en cuenta en España para contratar la búsqueda de directivos clave. Su compromiso con la integridad y la construcción de relaciones duraderas ha sido clave para su éxito continuo.
Desde su fundación, Headway Executive Search ha apostado por la innovación en la selección y evaluación de talento. Desarrollamos soluciones tecnológicas pioneras como iskills.app, una plataforma diseñada para la evaluación de directivos, proporcionando insights precisos y objetivos sobre sus competencias y habilidades. Además, para asegurar su rigor, pedimos a la Universitat de Barcelona, desde su departamento de Psicometría y Psicología, que la auditaran y en su caso, certificara, para asegurar y garantizar su rigor y precisión.
Por otro lado, hace algo más de 7 años, lanzamos bclose (www.bclose.net), una herramienta única en el mercado que monitoriza la experiencia de las nuevas incorporaciones en las empresas durante el primer año. bclose ya se está utilizando en más de 12 países y está disponible en 7 idiomas (y aumentando), demostrando su impacto global en la optimización de los procesos de onboarding y retención del talento.
En este hito significativo, reafirma su compromiso de seguir apoyando a empresas y profesionales en su crecimiento y desarrollo, mirando hacia el futuro con optimismo, determinación y una clara apuesta por la innovación en la gestión del talento.
